应召的人员一定要富有朝气、思维敏捷，并且有主见，有志于学习经营管理的人。所以我们的招聘信息一贴出去立刻引起了很大反响。
前来应聘的人不仅仅有那些确实为生活所迫的人，更多的事那些家中生活还不错，但是因为看到我们的成功，想要打入内部进行学习的人，甚至有一些父母带着自己的孩子前来请求我们让他们的孩子当学徒呢。
刚开始的时候大家都反对我请这些人进来，说什么天机不可泄露，而且他们的目的在于学习而不是工作，一定不能像那些穷人家的孩子那样任劳任怨，勤勤恳恳。
但是对我来说，不想当将军的士兵不是好士兵，一个地方没有发展往往就是因为那些人太过于任劳任怨，没有自己的思想，正所谓不在沉默中死亡，就在沉默中爆发，这些人一旦爆发，就将是令所有商家都头疼的罢工，为了避免一切的发生，就要在我们小小的商铺中间都形成一种竞争，有了竞争，就自然而然的把那些罢工者的年头大消掉了，因为他们之所以这么做，无非就是觉得商家非用他们不可，没有其他的人愿意去做这种事情了。
只要针对他们的这个想法，我给商铺补充的新鲜血液可不是全部同一类人啊，如果你产生了有恃无恐的思想，那就对不起