理混乱，头痛医头脚痛医脚是当然的事情。”
听完系统妹子的话，张升不得不开始反思自己的错误。
当俱乐部初创时，高速发展中总会掩盖很多的问题，现在俱乐部开始慢慢的走向成熟，就需要内部深耕了。
不过系统妹子也算是刀子嘴豆腐心，她很快就给张升提出了合理的建议：“通过我的观察。你现在的俱乐部急需的是两个位置上的人，一个是体育管理部门的主管，一个是行政管理部门的主管，而且最好还是需要有足球俱乐部管理经验的。这两个人选好了，你会省掉很多的事情，而且还有一个重要的点，那就是你要学会放权，让专业的人去管专业的事情。”
“那我这次的召唤名额就放在这两个位置好了。”张升很快就下了决定。
做好决定后，张升开始回家寻求老爸的帮助，毕竟在企业的管理这一块，张志军作为一个大集团公司的创始人和长期的实际管理者，其能力和经验是毋庸置疑的。
当张升给张志军提到自己的俱乐部总是留不住人才，管理上也比较混乱的时候，张志军笑了。
“这个问题其实我早就想和你说，只不过你球队的成绩一直都不错，我也不好去给你泼冷水。但是我从丁琨那里了解