了，同时他也不相信叶平宇一个人能够将南州改变成什么样。
姜志强终于把万名人才引进计划给制定出来了，制定出来之后，拿给叶平宇看，叶平宇拿在那里看了一会，便是提出了几点意见，让陈显拿回去继续修改。
姜志强在引进优秀干部人才上着墨不多，然而这正是叶平宇最看重的地方，虽然各类科技人才，以及一些专业性人才，南州也是需要，但是这样的人才引起来比较困难，必竟南州不是什么大城市，也没有什么大企业，如何去吸引他们过来？仅仅靠提高待遇是达不到这个目的的。
但是明知有难度，叶平宇还必须得做，不然常委会怎么能通过？现在就是要做成一种声势，形成引进人才重视人才的声势，只有这样才能推动工作，促进人的思想的转变。
而且更重要一点，他要通过这种形式，悄然改变南州市的干部队伍，在人事上进行布局，当然这种想法是不好对外说出口的，而且现在还看不出来，那些常委们估计一时也是看不出来。
等到姜志强将计划编制好之后，便是提交了常委会进行审议，姜志强将计划向常委会汇报，叶平宇在他讲完以后，便是针对这个万名人才引进计划进行了一个说明，表明一个地方要发展，不能没有才