阿西说：“今天下班后，请你去吃卤辣龙虾！肯不肯赏脸啊？”
我本来不想在辞职后，还留下一些什么不该留的东西在这第一份工作场所！但是，看到阿西那热切的眼神，想到他在我来精准时分表面厂上班到现在，工作上的事情是处处关照着我，而且又是他掏腰包请客，我这么不近人情世故地拒绝他，也不太合适吧？……
略微思考了一番，我还是点头答应了。
我笑着说：“组长大人啊！我的辞工书，还有签字同意什么的，你都得帮我搞定哦！我还听说，在我们这样的小厂子里面，只要组长去办公室请我几句坏话，平常正常的辞工期要一个月的，就可以缩短到两三天！甚至，可以当天辞工当天就走人的！这些都是真的吧？”
我这样当面直截了当地问阿西组长这些问题，确实是道听途说了一些“经验之谈”：
有些工厂因为想留住那些熟手或者是老员工，技术员，管理员等等对工厂公司有用的人才，会想方设法“刁难”“阻碍”这些人辞工！
要么是给辞工的人晓之以情动之以理的招数：
我们公司缺少你这么优秀的人才呢！你好好干，工资马上给你涨一点……
要不这样吧
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