话说完……我们既然找你们二位加入，也肯定会站在二位的角度去考虑问题——我们凭什么能请二位加入呢？
这个问题我和兄弟们商量了一下，最后是这样决定的，你们二位先听一听，听完后你们还有什么要求我们后续再商量……”
“好，你先说吧。”
“是这样的，因为考虑到前期我们的收入这一块儿可能不会太稳定，所以我给二位设计了一个薪资模式——保底制。也就是说每个月的月初，你们没开工前，公司会先给你们发六千块钱的工资，后续的这一个月里，假如你们挣得钱不够六千，那你们这个月拿的就是死工资；假如你们挣得超过了六千，多余的部分还是跟你们在之前那个公司一样，按天结给你们，这是工资的部分，另外公司还会分给队长们百分之五的干股，作为对你们这些开国元勋的犒劳，这个是不用你们出一分钱的而且是终身制，只要你们在公司一天，无论公司做多大，只要有盈利，就有你们百分之五的钱，我要声明一点，这个百分之五是公司纯盈利的部分跟你们那位老板娘分完后，剩下的那一半的百分之五才是你们的，然后给你分完后，再剩下的才是公司的，也就是老板的，这个分红多久分一次要看后续我们跟那位老板娘谈的结果，什么时候分给她，