题。每个单位涨工资都是有一定条条框框的，符合的人才能涨上工资。”
“大部分的单位涨工资采取的是分期分批形式。那么在科研以及讲究专业水平的单位，今后很自然地会把学历和职称考虑在内。”
“所以，你想啊，你一没学历，二没高职称，单位凭什么给你高工资啊！”
顾佑东皱着眉头：“医生讲究的不是医术吗，考虑那些表面的东西有用！一个病人来了，他没治好，我给治好了，这不就证明我比他厉害嘛！”
宋依依看着这个因为有长辈保护的单纯女孩：“每个医生都会接诊很多病人，谁都会几个甚至更多治不好的病人。他有，你也有！所以，大姐，你还认为你刚才说的可以证明什么吗？”
顾佑东喃喃地说道：“如果我治好的人比他多，治不好的人比他少呢？”
宋依依歪着头看向她，一字一句地说道：“谁能为你做这个统计！更何况，你以后会面对越来越多有学历、有职称的医生，以你一人之力去对抗所有人吗！”
宋依依看了眼仍是皱着眉头的顾佑东：“我来上学就是为了得到毕业后的那两本证书。”
“不过，并不像你想象的那样无聊，我可以在大学期间尽力去做自己