了可以在这个行当立足的根基。”nba球员发展高级副总裁格雷格泰勒日前接受采访时表示，这个助理教练培训项目，主要服务对象就是昔日的职业球员们，帮助他们提升自己的能力，尤其是与外界沟通交流的能力，希望可以让这些退役球员在篮球领域，找到一份满意的工作。“而我们也就知道，你从一开始就失去了竞争力。”
“这是为了要‘深刻知道你自己是谁’。”夏洛特黄蜂队助理教练史蒂芬希拉斯说，“大家都希望能够雇佣那些自己足够了解，合作起来也更加容易的人。所以你的人脉越广，你找到一份工作的难度就越低，也越有可能得到别人的推荐，事实就是这样。”
和很多行业一样，做教练固然需要能力，但同样需要时机，以及那么一点点运气。所以，联盟才会做这些工作，希望能够帮助这些想要投身教练行业的人。
有很多教练在接受采访谈到自己的从业经历时，都不约而同地打了一个比方：找工作找关系的过程，和nba联合试训新秀，打拉斯维加斯夏季联赛没什么区别。为了找到一份心仪的工作，他们必须竭尽所能。
但是也有些教练非常幸运，他们没有经历“万事开头难”的阶段，无需费心费力找工作。现费城76人队主教练布