妇婴的补助不及东南国，但是标准也在稳步提高，医院、幼儿院、学校等不断地兴建，大量增加人口。
东南国对外来劳工的管理已经规范化，劳工主要共有三类，第一种是当兵，例如田中守和印度兵，他们持的是甲类签证，这类签证最易入籍东南国；第二种是开拓团，为东南国开拓周边环境，持的是乙类签证；第三类则是技术签证，为劳务输出，比如印度人从事的。
所有进入东南国的劳工皆与东南国合法公司签约，比如甲类签证的劳工与国防部辖下公司签约，成为公司的派遣工，加入东南国军队。
未与公司签约的劳工全部是黑劳工！
对于违法的黑劳工，东南国有关部门绝对是不客气的。
所有签证劳工是为四签，分为一年签证、三年签证、五年签证，还有长期签证，一旦有了长期签证，就有了入籍的机会。
一般地，签约八年期满后，不再续签，全部遣返！
换新人，就是这么地残酷！
采取表现打分制，想要续签长期的，除非表现优秀，皆由公司与用人方打分，择优者续签。
不过，东南国给的工钱高过各国国内工资水平，且有机会成为华人，那就什么福利都有了，