报一次生产安排，井下工作面转移不转移，没有点逼数是不可能的。
另外，可不光你们煤矿上检测，那生产技术部门也盯着呢。
如果6月份之前一切正常，那么就证明，这帮矿长是真的服软了。
可是大家要问了，说你来来回回把这些矿长说了这么多，这样不听话，那样不听话，可是他们为什么要不听话呢？
难道一个集团撤一个矿长，就那么难？
矿长再牛逼，他还不是个下属吗？
理由很简单，矿长们都是改制以前任命的，而且集团改制的产权时候也曾经承诺过不置换职工身份。
而且改制之后，职工的情绪还在波动，还在持续扭转之中，煤矿又是安全稳定的重点行业，所以也不敢马虎，这些矿长就原封不动地待着。
也就是说，这些矿长们是有资本和集团抗衡的。
人家的编制可还在zf呢，属于干部，那都是当时县委组织部给任命的。
妥妥的正科级。
只不过是现在企业改制了，人家是连人带枪一并来的。身份嘛，也比较特殊。
现在是董事局下聘任文件，一年聘任一次，每次都是这些人。
其实，