一人入伍,全家不愁,光凭军饷,便足以养活一家人,更别提如果发生战争,立下军功所得到的赏赐了,如果运气好,被提拔成军官,那就算是捧上了铁饭碗。
但大明的士兵却也不是那么好当的。因为大明实行的精兵策略,招兵,优中选优,每年就是只有那么一些名额,这竞争可就有些激烈了。
老人必须腾位子给新人。
这样做,秦风也是基于几点考虑。一来,这些超过三十岁的老兵,很多都还没有成家立业,长时间呆在军中,对他们个人来说,也是不利的,大明需要更多的人丁,需要这些人回到家里去找媳妇,生娃娃。
二来,老的出去,新的进来,保证了大民治下百姓结构的稳定,大量新兵入伍,那耕地还是需要有人耕作的,退回去的老兵,正好补上新人入伍的缺口。
其三,这些退役士兵,在接下来的岁月之中,将成为秦风统治大明的基本盘。这些人在军队之中受训良久,对于秦风的忠诚可以说是最纯粹的一批。他们回乡之后,以他们的资历,军功,将成为乡间的骨干力量,有他们在,秦风则无虞。这使他对于大明最底层的百姓的控制力大大加强。
第四,因为实行精兵策略,秦风养不起太多的兵,但未来的大明