现在的生活条件好了很多，可能烟草供应也多了。为了避免火灾，同志们一律户外抽烟。嗯，看来我要修正一下之前制定的那份规章。”
对于杨明志来说，他苦心经营的武器设计局换了个办公好地方，新气象之下必须有新的规章。
在他的固有挂念里，一个优秀的企业之所以优秀，其在人员管理上必是注重组织性纪律性。然过分严苛的纪律规定，往往也成为个体的枷锁。
纪律要抓，纪律也更要人性化。要挖掘每个人的潜能，也要保证没有人偷懒摸鱼。
杨明志就搬来木凳，监督着他们打扫卫生，顺便一边寻思 着新的纪律，一边等候里固施科夫。
不一会儿，该来的人终于到了。
一阵轿车的鸣笛，里固施科夫下了车，只见的设计局大办公室的门口突然矗立着许多卫兵。
还有谁有这样的排场？必是将军无疑。
他匆匆跑向打办公室，嘴里更是大声嚷嚷：“将军同志，我到了！”
杨明志已经两周没有见过这个老家伙，再次见到他，只见这家伙已经变了许多。
头顶前进帽，身着黑色呢子大衣，脚上踏着皮靴。
杨明志着重观察这人的脸，端