明听得也是一愣，忍不住问道：“这有什么区别吗?”
这话问得，对公司的管理简直是一窍不通，活脱脱一个小白啊，穆映秀也是一阵苦笑。
“网上招聘的话，可以比较精准招到所需的人才，而且也方便，缺点是需要的时间长，不态适合我们公司当下的情况。现场招聘就可以快速招到我们所需的人才。”
“那就现场招聘好了。”
“但问题是去人才市场的话，以我们公司的名气，有经验的肯定是不会来的。”穆映秀叹了口气，如果一个公司刚刚起步，是很难招到有经验的人才的，除非能开出很诱人的条件，但因资金短缺的问题，又往往不允许他们那么干。
“干嘛一定要招有经验的人，语音智能助手这款产品，不需要有太多经验的人都可以去干。我们可以到校园去招一些应届毕业生，这时正是他们走向社会，憧憬未来，活力四射的大好年华，我要的就是他们这种初生牛犊不怕虎的干劲。”
“辰董，可以嘛，你这脑子转得还挺快的，应届毕业生的要求不多，应该会愿意来。”
第一次被穆映秀这个一向要求严格的职业经理人表扬，辰宇明感到有点不好意思了。
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