迪也不会放松对这两家公司的把控，很好的履行他董事长的权限，对于公司事务进行全面干预，哪怕有些事情，只是为了刷存在感。
虽然这样有点小家子气，但是效果却十分的明显，两家公司的员工和中低层管理人员对于安迪这个董事长的熟悉和认可都有了天翻地覆的变化，而不仅仅只是一个符号。
尤其是在星巴克中，安迪这位新任董事长的到来，虽然没有研发出什么新口味的咖啡饮料，但是却带领星巴克这家传统的咖啡连锁公司，悄然掀起一场营销革命。
长期以来，星巴克的咖啡连锁店之所以大受这个星球上很多城市的消费者青睐原因在于它提供的不仅仅是咖啡或面包，而是一种生活方式。商家与顾客之间原本冷冰冰的买卖关系，被星巴克赋予了很多附加值在其中。
而安迪却是比谁都清楚，这个时代最大的变化就是互联网和手机对人们生活状态的影响，他知道必须把这个时代特征迅速融入到星巴克的产品和服务之中。
于是他这个新任董事长的第一把火，就是让星巴克跟随上时代而转变的行动，开发出了星巴克的app，为他最终的移动支付野心走出最坚实的第一步。
当然，安迪没有傻乎乎的兴冲冲地向外界宣