，不历郡县，不得入馆阁，这点倒可以培养一大批务实的干才。
冉明为了更好进行边州治理和民族融合，把最优秀的人才下放到边州郡县，魏国入阁官员必须有边州任职的经历。在冉明下一任首相的人选中，谢安当初坐阵长安，可是当时长安也算魏国的边州了。这一次让王猛外调安西，其实也是给王猛一个历练自己的机会。毕竟历史上王猛就以善长处理民族矛盾，教化百姓闻名。
冉明已经给魏国官员安排好了一个上进的路子，想当进内阁，想成为相，那必须先去吃苦，去边州郡县历练一番。这个政策也算是安抚那些边州官员。而作为皇帝，只要选拔任命一个合格的首相，就足以把国家治理好。
其实说穿了，管理的本质就是管人理事。特别是管人，只要拥有识人之明，有用人之度，有驱人之威，有容人之怀，能服人以德就是一个好皇帝。刘邦尽管不学无术，却可以开创一个伟大的时代，就是因为刘邦具备了这五点。
现在，无论是冉昐，还是冉昀，冉明在他们身上都没有看出什么特长。唯有冉昐在南安县时，表现出了驱人之威，和服人之德。冉明不册立太子，不给他们开府建衙，就是有了更好的锻炼他们。
这次选拔赴安西上任的官员