这个人事经理能帮我理一理这些事。”
符小蝶赶紧说，“萧总客气了，这本来就是我的份内之事。人事结构图我已经带来了，萧总，您请过目。”
符小蝶庆幸自己有远见，知道提前把这个人事结构图带来，就不用自己多跑一趟。
等她把人事结构图递给萧嬑宁之后，她又说，“等您看完了这个人事结构图，我再跟您细说一下工厂里员工们的情况。”
萧嬑宁笑着点了点头，“好。”
符小蝶处事大方，言语温婉中又透着圆滑，但又不会没了规矩，一进一退之间的分寸，她把握得非常好，难怪她能脱颖而出，当上这个工厂的人事经理。
萧嬑宁初次和她接触，现在就已经认可了她。
她迅速看完了工厂的人事结构图，就让符小蝶说一说厂里的人事情况。
符小蝶在心里组织了一下语言，这才笑着对萧嬑宁说，“萧总，工厂有三个人的表现一向很优秀，在厂里工作的年龄也有五年以上，但却一直没有得到重用。”
萧嬑宁轻轻应道，“你说说，是哪几个？我会酌情考虑的。”
符小蝶细细给她道来，“第一个，就是仓库的小组长卫明。卫明是和我同一批进来的工人，工龄已经六年，他