让了出来，在皇家园林里开辟了讲学堂，由皇帝亲自出面聘请各行业里的顶尖高手来此讲学，教材嘛……先借用长江学院的。
没辙，在这些方面长江学院超前了太多，人家从七八年前就已经着手培养各种专业人才，现在正好派上用场。随便拿出一个毕业生，就能洋洋洒洒的写出几万言的计划书，有条理、有数据，内容基本都是务实，虚头巴脑的废话很少。
别嫌这些学生年级小，人家还不愿意到开封做京官呢。学业好、有建树的都去了特区和大型工坊历练，说是只有那些岗位才能学以致用，发挥他们的一技之长，整天在朝廷里玩文书没意思 。
除了工作性质之外，让学生趋之若鹜的还有待遇和权利。官制改革之后，全国三分之一州县都获批仿效特区模式，地方官由当地代表会选举不再由朝廷认命，薪俸自然也由地方负担。不光没低还更高了，而且权利很大，根本不用再去看上司眼色行事。
不对，也不是不用看上司的眼色，而是换了个上司。也不对，不是换了个上司，是换了一堆上司。以前的升迁政绩由一个或几个上司说了算，现在是由本州本府的地方代表会上百人说了算。
怎么说呢，权力大、薪俸高是好事儿，可压力也随之加大。