或许，要不了多久，他就能成为全球第一位跨星球公司总经理了。
这听起来很牛掰啊但实际操作起来却很考验技术。
组织架构、人事管理、资源调配，哪一项都是摸着石头过河。
这事儿也不能自己一个人头疼，各部门经理都是非常值得信任的，还有各子公司负责人，也都应该拉起来练练。
最好是每个人都制定一套章程出来，自己综合考量。
不过眼前最迫切的还是解决总部搬迁的问题。
总部迁址，听起来就是一句话的事儿，大不了就是将这边的人赶到另一个地方去上班。
可实际上那是这么简单啊
部门的调整、人员的去留、产业的分割
这些都需要有人逐一去落实。
换做是小公司也就罢了，可幻仙科技完全就是一个企业界的巨无霸啊
翌日，对于全世界绝大部分人而言，并不是什么特殊的一天，大伙儿该干嘛干嘛。
上班的上班、玩乐的玩乐、游戏的游戏
就在上午十点的时候，华夏官方新闻频道一个节目强势插入
“根据之前我国航天局与幻仙科技签订协议，由幻仙科技公司为