管风行说具体的公司运营事项他们三个人来商定，联想到之前管风行和白求之那亲密的关系，再想想最近这两家有意无意的对宁家市场份额的蚕食，宁湄的内心就是一片沉重。“
公司股份比例怎么分？”宁湄问出了一个至关重要的问题。
这个问题问出来，管风行立刻闭嘴，这个时候这个场合这种问题，有沈重山在，轮不到他回答这个问题。“
集团占百分之六十五，管风行占百分之十五，而你们两家各占百分之十，集团的股份不参与公司运营的表决，但是分公司不组建董事会，人事任免权在集团，不设董事长的位置，设置总裁一名，副总两名，然后其他各个业务主管部门的经理、副经理级别都需要你们每年商量好之后报送名单来给集团签发任命书。”
早就对宁湄提出的问题有了准备，沈重山干脆地说出了之前就已经和许卿商量好的一套办法。事
实上，这一整套办法都是许卿提出的，毕竟在正儿八经的商业经营和办公室政治上，十个沈重山捆在一起也不是专业出身的许卿的对手，许卿毕业之后就进入许氏集团，如今更是执掌这艘市值无量的超级商业航母数年的时间，事业蒸蒸日上，这个方面，不管是经验还是专业功底
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