造还要复杂，绝对的忠心不可能存在，人为制造对立和矛盾是管理的手段之一，再通过严格的纪律和制度，可以起到一定的弥补作用。
接下来的一整天，李信留在盐场，帮着搭建框架，财务权被他拿走了，先前在高邮的时候，他设立了财务总公司，由周菡任总经理，那几十名女子与近百名经过培训的吏员被安插到了各级岗位，统管财务。
任何国企的财务人员都将由总公司派驻，企业没有财务自主权，不能做帐，帐目统一由财务公司编制，一式两份，企业一份，财务公司一份，而财务公司不能干涉企业的经营，只是记录每一笔帐务的收支，简单来说，会计和出纳是由政府部门摊派给你的，你的每一笔收支，都要通过政府部门才能完成，也会被记录在案，财务公司与企业双方，互相掣肘，互相监督。
这也是李信参考了现代国企的弊端，才想出来的方法，至于国企和财务人员会不会串通勾结，不好说，毕竟再好的制度都不可能滴水不漏，有心的话，总能找到空子钻。
但是李信可以肯定，互相监督，制造利益的对立，要比第三方监督来的好，好比锦衣卫、东厂、西厂，就是典型的第三方监督，结果是招人怨恨，再如言官制度，初衷是好的，但从万历开始，