海棠书屋 > 穿越小说 > 重燃热血年代 > 第五百零一章 激励机制改革
每个人五六万左右吧。”沈驰思索了一下开口道。

    “我觉得不能这么算。”范小雅摇了摇头道:“一部作品的创作十分复杂,我们不能简单的给个比例分成就可以了。

    举个例子,我们的一些项目,除了有自己项目组成员制作外,还有外包项目,这怎么算。

    而且一个项目组除了项目组成员,还有其它的部门或者员工参加。如声音工作室,渲染农场,以及其它部门和个人。既然给项目提成了,那这些部门和个人该怎么算。

    因此我认为这件事情还是先交给下面各部门自行商量讨论一下,等提交商量各部门的方案或者意见后再进行讨论吧。我相信这次改革除了我们动画项目,三家工作室那边是不是也会跟进呢。”

    韩栎点头道:“这是肯定的,虽然工作室那边是独立运营,但怎么说都是公司的员工,理应一视同仁。

    当然正如你所说的,这件事情还是得从长计议,等各部门的方案提交上来后再进行讨论吧。

    不过我觉得这个分成的比例还可以适当提高一些,刚刚沈总提出的百分之五,我觉得小家子气了。我看现阶段可以控制在纯利润的百分之十左右吧,具体的你们自己来算。既要保证项目组各员工们的利益,


本章未完,请点击下一页继续阅读 >>