职工餐厅的改变，就能说是企业文化，别开玩笑了！
郝俊绝口不提这一茬，所谓的企业文化，是在慢慢引导和合作之中逐渐产生的，是需要时间来印证的。
下午四点左右，已经快到下班时间了，郝俊看着面前仍旧成堆的资料，不住地开始唉声叹气，把坐在椅子上的关清媚也给闹得心不在焉的，好多文件都看不进去了。
只听得他又是一阵哗啦啦地抖纸的声音，表情就像是憋了泡屎拉不出来一样。
关清媚往后仰了仰身子，让自己整个人都舒服地陷在老板椅里，轻笑道：“郝俊啊，要是实在不想看，就把这些丢一边吧，反正你有的是时间，不差这一个下午的！”
关清媚分明就是在憋着坏说反话，郝俊过不了几天就要开学了，若是照这个进度下去，别说是去主持什么项目，光是看完这些资料都来不及，瞧那关姐姐眯眼笑的模样，着实让人看着万分可气。
郝俊撇了撇嘴，道：“这小齐也真是的，不知道给我甄别一下，一个个地要他们秘书处是干什么吃的！”
关清媚终于忍不住扑哧一声笑了出来，“得了，你也别埋怨小齐了，早上不是你跟人家说，自己要全部的赛车场项目的资料嘛，这时候反过来却责怪人