虽然起步价没有达到他们的要求，而且比原来的报酬更少，但考虑到年年可以按比例增加这个因素，从长远来看，将来会比孙元化提供的报酬标准高不少，他们自然也懂得见好就收。
陈雨微微一笑，这样逐年递增的方式，看上去收入涨幅相当可观，但第一年的薪酬总额比他们的报价少了一半，而且用请厨子的方式免掉每人每月十两的伙食费，绝对划算——请一个厨子一年最多几十两银子，但可以省下一千余两。更重要的是，用逐年递增的协议可以将这些雇佣兵长期留在威海卫。
至于第三年之后怎么计算报酬，陈雨没有明说，给了对方可以继续翻番的错觉，但其实可以抠字眼，将第三年的薪酬标准固定下来，一直沿用下去。虽然利用文字游戏算计这些人不厚道，但他们玩心眼在先，就不能怪自己了。