你的公司原地踏步甚至后退的时候了。
为什么，因为他们认为，自己已经尽力了，已经帮你这么多了，是时候领取自己应得的好处了，工作没有以前努力了，能拖就拖，能糊弄就尽量糊弄，尽管处理事物上比新员工们懂得更多，但是他们总是会抱着自己是老员工，懂得比你多，一副高高在上指挥你的架势在工作岗位上。
当新员工们在俯首工作之时，他们可能在自己的位置上打打游戏听听歌，喝着热茶评论着那个新入职的员工的工作能力，偶尔会想起自己应该出来刷一下存在感，逮住一个工作上出现点小差错的新员工就是一顿批头盖脸的所谓过来人之谈。
这样子的人，马庆泽是极为厌恶的，你作为一个老员工，不带头发挥作用，积极带领新来的员工融入到公司的氛围之中，反而是偷懒耍滑，无故指责别人，带坏了别人不说，原本只需要一个小时的文案，你硬是给拖上一个上午。
效率不增反减，这样的老员工，马庆泽见一个开一个，也有很多的白沙村马姓族人找到马坤老爷子，想托他的关系，进马庆泽的公司去上班，马庆泽不会全然接受，好的，马庆泽接受他，把他安排在适合他的岗位上。
你不能把一个目不识丁的人安排去做文职工作，那不是